เพื่อส่งเสริมและเผยแพร่ผลงานวิชาการ งานวิจัยและองค์ความรู้ที่เป็น Best practice ที่มีคุณค่าต่อการพัฒนาสถาบัน เป็นสื่อกลางแลกเปลี่ยนความคิดเห็นเชิงวิชาการ ของนักวิจัยสายสนับสนุน และสายวิชาการ โดยมีขอบเขตเนื้อหาครอบคลุมวิทยาการด้านมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ บทความ วิชาการและบทความวิจัยที่จะนำมาตีพิมพ์ ในวารสารมหาวิทยาลัยมหาสารคามนี้ จะต้องได้รับการ ตรวจสอบทางวิชาการ (Peer Review) ซึ่งปกติจะมี Double Blind (ผู้พิจารณา 3 คน) ทั้งภายในและภายนอกมหาวิทยาลัย
บทความใน วารสารนวัตกรรมและวัฒนธรรมองค์การ
ลำดับ |
ชื่อบทความ |
ผู้นิพนธ์ |
ไฟล์ |
---|---|---|---|
1 |
การศึกษาปัญหาและแนวทางการพัฒนาการบริหารงานบุคคลของมหาวิทยาลัยมหาสารคาม |
กนกวรรณ เชาว์น้อย |
Download |
2 |
การพัฒนาโปรแกรมการฝึกด้วยนํ้าหนักควบคู่การฝึกด้วยน้ำหนักร่างกายและอุปกรณ์ทีอาร์เอ็กซ์ที่มีผลต่อสมรรถภาพทางกายของนิสิตระดับปริญญาตรีมหาวิทยาลัยมหาสารคาม |
กฤษฎา อุทาหงษ์ , ชัยรัตน์ ชูสกุล , ชยานนท์ อวิคุณประเสริฐ |
Download |
3 |
ประสิทธิภาพการสื่อสารภายในองค์การของมหาวิทยาลัยราชภัฏยะลา |
ฐานกุล กุฏิภักดี |
Download |
4 |
ศึกษาความต้องการการฝึกอบรมด้านสารสนเทศของพนักงานมหาวิทยาลัย (สายสนับสนุน) มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา |
เดชอาคม คดเกี้ยว |
Download |
5 |
การศึกษาภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงด้านการศึกษาข้ามวัฒนธรรมของผู้บริหารสถานศึกษาขั้นพื้นฐานในจังหวัดพิษณุโลก เพื่อการเข้าสู่ประชาคมอาเซียน |
นิคม นาคอ้าย |
Download |
6 |
การวิเคราะห์คุณภาพการให้บริการของหน่วยงานคลัง คณะวิทยาศาสตร์ประยุกต์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ โดยใช้เครื่องมือประเมินคุณภาพ “SERVQUAL” |
เพ็ญศรี ชื่นชม |
Download |
7 |
การจัดการทรัพยากรมนุษย์ : ขอบข่ายและกระบวนการ |
สัญญา เคณาภูมิ, เกวลี อ่อนเรือง |
Download |
8 |
การศึกษาปัญหาและความต้องการในการทำโครงงานพิเศษของนักศึกษาภาควิชาเทคโนโลยีอุตสาหกรรมเกษตรอาหาร และสิ่งแวดล้อม คณะวิทยาศาสตร์ประยุกต์ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าพระนครเหนือ |
อัจจิมา สมท่า |
Download |